ارزیابی و طرح های نجات از اهمیت بالای برخوردارند، چرا که همواره کارفرما وظیفه دارد نجات را فراهم سازد. طبق مقررات OSHA: کارفرما باید در زمان بروز سقوط کارگر، شرایط سریع نجات را مهیا ساخته یا اطمینان حاصل نماید که کارگر قادر به نجات خودش است". ما بر روی کلمه ی "سریع" تاکید می نماییم، زیرا معلق ماندن از هارنس چیزی نیست که بدن انسان بتواند برای مدت زمان زیادی تحمل کند. کارفرما باید بتواند اشخاصی که سقوط کرده و معلق هستند را در عرض چند دقیقه نجات دهد. باید برای هر موقعیتی ، یک راهنمای کامل و قابل فهم نجات نوشته شده باشد تا کارکنان بتوانند در زمان نیاز از آنها جهت نجات بهره ببرند .
آیا پرسنل واکنش اضطراری می توانند به سرعت وارد عمل شوند؟
در زمان طراحی نقشه های نجات، کارفرماها باید مشخص کنند که آیا می توانند بر نیروهای واکنش اضطراری همچون آتش نشانان و در زمان نیاز سریع به نجات تکیه کنند. گاهی اوقات بزرگترین مشکلات، بخصوص در محیط های خارج از شهر و دور از دسترس مدت زمان واکنش اضطراری است . در این مواقع کارفرمایان می توانند پرسنل کاری خود را جهت اجرای عملیات نجات اولیه آموزش دهند تا بتوانند در مواقع لزوم به سرعت وارد عمل شوند.
نجات در محل
اگر لازم باشد که نجات در محل صورت گیرد، کارفرما با چالش چگونگی تشخیص بهترین حالت پیاده سازی نجات روبرو است. بوطر معمول ، نجاتگران حرفه ای قادر به استفاده از سیستم های گره زنی، استفاده از قرقره، سیستم های توزیع تکیه گاهی و شیوه های کنترل فرود هستند. پارس ایراتک معتقد است که این مهارت ها گاها برای اکثر محیط های کاری صنعتی بسیار پیچیده و نامناسب است. همچنین آموزش دادن کارکنان در این زمینه ها می تواند بسیار زمانبر باشد. از زاویه خوش بینانه می توان گفت که در اغلب موقعیت ها کارفرمایان می توانند پیش بینی نمایند که به چه نوع نجاتی نیاز دارند . از آنجا که نوع نجات در محیط کاری می تواند قابل پیش بینی باشد، می توان به جای آموزش متدهای حرفه ای سنتی، به آموزش مهارت های نجات اولیه پرداخت.
اتخاذ یک شیوه ی برنامه ریزی و نجات
برای مشتری هایی که می خواهند یک شیوه ی برنامه ریزی برای نجات را اتخاذ کنند، مشاوران پارس ایراتک تلاش می کنند تا تکنیک های یادگیری سریع و آسانی ارائه دهند، که در یاد بماند. ما ارزیابی نجات مخصوص سایت را با بررسی کارهایی که خود سایت و نیز کارگران در آن باید انجام دهند آغاز می کنیم. سپس گزینه های ممکن در نجات را فراهم می سازیم و با تیم مدیریت و ایمنیِ کارفرما مطرح می کنیم. سپس ما گزینه طرح های نجاتی که قابل پیاده سازی باشند را با تیم مدیریت ایمنی و نجات کارفرما مطرح می نماییم سپس طرح های نجات عملی را مطابق با الزامات OSHA مکتوب می کنیم . این طرح ها آنچنان کامل هستند که می توانند برای آموزش تمام افرادی که در سایت کار می کنند استفاده گردند. ما اغلب با استفاده از طرح های نجات انتخاب شده، کارکنان را برای انجام عملیات نجات آموزش می دهیم . پاری ایراتک تاکید بر استفاده از سیستم های نجات صنعتی دارد، تا آموزش های دشوار گره زنی و سیستم نجاتی که توسط نجات دهندگان ساخته شده باشد.
